高企申报需要在职多少天

称霸北部湾

2025-09-10

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高企申报需要在职多少天？

高企申报的时间要求是根据国家有关政策规定而定的。根据《关于开展高新技术企业认定工作的通知》（国科企字[2016]48号）文件规定，高新技术企业认定申报中对在职人员的时间要求为连续12个月，这是指企业在本年度内至少需要有一个在本企业连续工作满12个月的人员。而这12个月的时间不需要完全是按全日制劳动合同的方式在职，可以是与企业签订其他形式的劳动合同或者劳务派遣、劳动外包等方式在企业中进行工作。

高企申报的在职人员是否有其他要求

除了需要连续工作满12个月之外，高企申报还对在职人员的学历、职称等有一定要求。企业需要聘用一定比例的高级职称人员或拥有博士、硕士学位的人员作为高新技术人员。

在职人员的时间是从什么时候开始计算的

在职人员的时间是从其正式入职的时间开始计算的。入职后，连续工作满12个月后，企业才能进行高企申报。

连续12个月的在职时间有必要是全职吗

不是必须全职，只要在企业中工作满12个月即可符合要求。这为那些兼职或者低工作时间的员工提供了申报的机会。

如果在职人员在申报期间离职，对企业申报有影响吗

离职人员对企业的高企申报没有太大的影响，只要企业在申报时至少有一个在职人员满足连续12个月的要求即可。

高企申报的在职时间要求是连续12个月。这12个月的工作时间可以是全日制劳动合同或其他形式的劳动合同，同时还需要满足一定的学历、职称要求。只要企业中至少有一个在职人员满足上述要求，就可以进行高企申报。